李一诺和林婉儿望着窗外繁华的城市景色，心中却充满了忧虑。尽管公司在应对一系列危机时展现出了坚韧和智慧，但眼前的困境依然让他们感到压力巨大。

“婉儿，我们不能坐以待毙，必须找到新的突破点。”李一诺紧握着拳头，目光坚定。

林婉儿轻轻点头，“我一直在思考，或许我们可以从产品的差异化入手，挖掘一些独特的卖点，吸引更多的客户。”

李一诺沉思片刻，“这是个方向，但还不够。我们还得在服务上下功夫，打造无与伦比的客户体验。”

两人决定亲自深入市场，与客户进行面对面的交流。他们走访了一家又一家企业，倾听客户的需求和意见。在这个过程中，他们遇到了各种各样的情况。有的客户对他们的产品提出了尖锐的批评，有的客户则给予了一些建设性的建议。李一诺和林婉儿都认真地记录下来，丝毫不敢懈怠。

在一次拜访中，一位客户不经意间提到了对产品智能化的期望。这让李一诺和林婉儿眼前一亮。他们意识到，智能化或许是未来产品的一个重要发展方向。

回到公司后，他们立即召集研发团队，商讨产品智能化的可行性方案。研发团队的成员们一开始对这个想法有些犹豫，毕竟智能化的实现需要投入大量的资源和时间，而且技术难度也很高。

“这个想法很好，但实现起来有难度，需要投入大量的资源和时间。”研发负责人有些犹豫。

李一诺拍了拍他的肩膀，“困难是暂时的，只要我们齐心协力，一定能成功。智能化是未来的趋势，如果我们现在不抓住这个机会，就会被市场淘汰。”

林婉儿也鼓励大家，“大家不要害怕困难，我们一起努力，一定能够攻克这些难题。而且公司会全力支持你们的研发工作，提供所需的一切资源。”

在李一诺和林婉儿的鼓励下，研发团队的成员们逐渐充满了信心，决定全力以赴投入到智能化产品的研发中。

在接下来的日子里，整个公司都围绕着智能化产品的研发而忙碌起来。技术人员日夜奋战，攻克一个又一个技术难题。他们查阅了大量的资料，进行了无数次的实验和测试，不断优化产品的性能和功能。

然而，就在研发工作紧张进行的时候，公司内部却出现了一些不和谐的声音。部分员工对高强度的工作产生了抱怨，甚至有员工提出离职。林婉儿深知稳定军心的重要性，她组织了多次员工座谈会，倾听大家的心声，同时向

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